n. 1 Junior HR Organization
Avviso
Data pubblicazione: 14/07/2020
Data di scadenza: 28/07/2020
Note
Ricerca di personale: n. 1 Junior HR Organization Profilo posizione: La risorsa inserita all’interno della Direzione Personale, Organizzazione e Servizi Generali – U.O. Sistemi Organizzativi e Gestionali HR – contribuirà all’attività di analisi e ridisegno delle strutture e dei processi interni, con particolare riferimento a quelli amministrativi (Area Staff) e a quelli caratteristici di una società a partecipazione pubblica compresi quelli legati alla compliance normativa e procedurale. La risorsa si occuperà in particolare di: ü contribuire all’analisi e alla revisione delle strutture e dei processi organizzativi, nonché all’elaborazione della relativa documentazione ü supportare le strutture interne alla Direzione nella riprogettazione digitale dei processi di funzionamento Requisiti necessari richiesti Competenze Specialistiche · Laurea Magistrale in Economia · Pregressa esperienza, di almeno 1 anno, nel ruolo o in ruoli similari in realtà industriali e/o società di consulenza · Ottima capacità di scrittura di documentazione tecnica · Conoscenza del sistema SAP (in particolare dei moduli MM e HR) · Conoscenza delle principali normative di interesse aziendale (D.lgs 231/01, codice appalti, trasparenza) Completano il profilo un buon utilizzo del PC - in particolare, del pacchetto MS Office - e la conoscenza della lingua inglese. In caso di titoli di studio conseguiti all’estero, deve essere allegata al CV la dichiarazione di equipollenza rilasciata dalla competente autorità. Il mancato possesso dei suddetti requisiti sarà causa di esclusione dalla selezione, così come la mancata allegazione del CV. Capacità e Attitudini Individuali · Ottime capacità di Problem Setting e Problem Solving · Orientamento all’innovazione e al digital mindset · Elevate Capacità di Pianificazione e Organizzazione del lavoro · Orientamento al Risultato · Predisposizione a lavorare in team ed in una organizzazione agile Le competenze specialistiche devono essere maturate alla data di scadenza dei termini per la presentazione della candidatura. I requisiti necessari richiesti devono essere espressamente indicati nel CV – specificando le date di inizio e fine (mese e anno) sia del percorso formativo sia delle singole esperienze professionali nonché il possesso delle conoscenze richieste dalla posizione. Eventuali dati incompleti saranno causa di esclusione dalla selezione. L’Azienda si riserva di verificare in qualsiasi momento l’effettivo possesso dei requisiti previsti dal presente avviso, nonché dei titoli dichiarati, attraverso la richiesta della documentazione necessaria o di informazioni su di essa e di disporre, in qualsiasi momento, l’esclusione dei candidati nel caso di non veridicità delle dichiarazioni rese. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77 e L.125/91. Tipologia di contratto: Tempo indeterminato full-time, inquadramento previsto nel gruppo “B” impiegati ai sensi del vigente CCNL per le Aziende Grafiche ed Affini e delle Aziende Editoriali anche Multimediali. Sede di lavoro: Roma. La suddetta selezione sarà condotta dalla società AGILIUM Human Resources © A.B.C. SERVICES SAS che convocherà alle prove selettive i soli candidati in possesso di un profilo maggiormente in linea con quello ricercato comunicando loro le modalità di svolgimento della selezione. Il processo di selezione prevede vari step di valutazione - colloqui individuali e/o assessment, prove tecniche e/o questionari attitudinali. L'invio della candidatura potrà essere effettuato a decorrere dal 14/07/2020 al 28/07/2020 inviando il proprio CV esclusivamente al seguente indirizzo di posta elettronica: recruiting@agiliumhr.com Non sono ammesse altre forme di invio delle domande di partecipazione alla selezione e, pertanto, non saranno ritenute valide le domande presentate con modalità diverse da quella indicata, a pena di esclusione I dati personali inviati all’indirizzo e-mail sopra indicato saranno trattati dalla società AGILIUM Human Resources © A.B.C. SERVICES SAS in qualità di Titolare ai sensi e per gli effetti della normativa Privacy vigente. L’Informativa ex art. 13 del Regolamento UE 2016/679 è presente sul sito http://www.agiliumhr.com/privacy.html nella sezione Informativa Privacy
Data di creazione:
06/10/2021
Data di ultima modifica:
06/10/2021